1月13日上午，礦物加工與粉體技術研究所2022年度工作述職會在采礦學館208會議室召開。研究所教職工、博士后及科研人員參加了會議。會議由副院長高鵬教授主持。

所長李艷軍教授就人才培養、師資隊伍建設、科學研究及服務社會等方面進行了匯報，并對2023年度重點工作進行了規劃部署。2022年研究所新增多項國家級項目，科研經費突破5000萬元，入選國家級青年人才2人，出版教材1部、發表SCI收錄論文45篇，獲省級教學成果一等獎1項，入選遼寧省首屆優秀研究生導師團隊。本年度社會服務和工程建設方面持續推進，完成鞍鋼、包鋼及VALE等海內外多家企業難選鐵礦資源的技術研發工作，其中海南礦業200萬噸/年氫基礦相轉化（懸浮磁化焙燒）爐體工程動工建設。

研究所全體人員圍繞2022年完成的重點工作，分別匯報了年度科研工作進展及目標完成情況、學科建設發展貢獻情況和2023年度的工作計劃。

韓躍新教授做了題為“教學科研相長 產教融合共贏”的年度總結發言。他首先對團隊全體成員在這一年中取得的突出業績表示祝賀，并對大家提出新要求，寄予新期望。他勉勵大家要樹立終生學習的信念，強化本職工作，堅守“育人比育才更重要”的理念，傳承“為國家做貢獻、為學校贏聲譽、為企業創效益、為家庭謀幸?！钡募覈閼?。團隊在基礎研究-小試突破-中試驗證-工程示范-推廣應用閉環科技創新鏈條取得顯著成效，未來將進一步圍繞國家重大需求，攻克更多“卡脖子”難題，引領學科發展。他希望大家秉持“同心山成玉，協力土變金”精神，在科學研究中不斷探索創新，為推進礦產資源高效利用和礦業工程學科的高質量持續發展努力奮斗!